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韓語學習培訓之職業韓國語能力考試簡介

時間:2015-06-27 10:09來源:南京歐風外語培訓作者:Peter
職業韓國語能力考試 (Occupation Korean Test)簡稱OK-TEST,是由OK-TEST中國委員會推廣到中國的職業韓國語能力考試認證體系。 2010年1月20日, OK-TEST正式獲得中華人民共和國人力資源和社會保障部注冊批準 (人引字[2010]001號),OK-TEST證書已被納入中國

   “職業韓國語能力考試”(Occupation Korean Test)簡稱“OK-TEST”,是由OK-TEST中國委員會推廣到中國的職業韓國語能力考試認證體系。

  
  2010年1月20日, OK-TEST正式獲得中華人民共和國人力資源和社會保障部注冊批準 (人引字[2010]001號),OK-TEST證書已被納入中國國家國際職業資格證書統一的管理體系。
  
  目前,進入中國市場的韓國企業急劇增加,與此同時需要大量的具備韓國語能力的人才。根據各個企業的特點及需求,韓國企業就職的人員需具備一定的韓國語能力。不僅如此,因尚未制定準確評價職業韓國語能力的標準,當地企業與中國求職者之間的溝通問題不斷出現。雖然知道問題的嚴重性,但是進入中國的韓國企業至今未能找出有效的對策,所以各界為了解決這一難題以及制定一個適用于各企業的商務韓國語認證標準而費盡心思。
  
  由于這類問題性質各不相同,韓國已開設的語言能力考試也未能有效解決。并且,進入在中國的韓國企業對商務韓國語能力都有一定的要求,所以針對制定一個新的制度是目前的重中之重,因此“XIEXIE.CO.,LTD.”和“韓國語言文化教育學會”研發了此項考試。
  
  OK-TEST就是根據各企業的需求,在區分各個領域的同時,專門評價商務韓國語能力的考試,針對能否充分理解商務韓國語詞匯以及處理文件等辦公項目的評價,另外對各企業內同事之間及與領導溝通能力以及對韓國企業文化的了解程度也有一定的評價。
  
  應試對象
  
  ①針對母語為非韓國語的外國人士。
  
  ②希望到韓國企業或者韓國有關的機構就業的人士。
  
  ③希望通過本考試測試本人商務韓國語能力及對韓國企業文化理解度的人士。
  
  OK-TEST”認證體系將測試目標重點定位在商務韓國語掌握水平及韓國企業文化理解的層面上,“OK-TEST”考試內容系統全面,不但含概了日常生活韓國用語能力考試內容,同時更加突出了關于職場、業務、貿易等方面考試內容。因此在校學生、公司職員、準備去留學韓國及希望到韓國企業就職的人士都可以參加OK-TEST。
  
  由OK-TEST同一考試,不同分數來劃分等級。
  
  考試與認證實行統一收費制度,其收費標準統一為300元/等級。
  
  考試內容
  
  ① 測評日常生活韓語能力
  
  在準備去韓國企業求職時,首先需要的是一般日常生活韓國語。生活韓國語是商務韓國語的基礎。因此本考試也包含針對一般日常生活韓國語的測試。
  
  ② 測評商務韓國語能力
  
  重點在于測評在韓國企業內使用的商務用語、詞匯、文章等運用能力和理解能力。
  
  ③ 測評商務基礎知識和常識
  
  在韓國企業工作時,僅有日常生活韓國語能力是不夠的,應掌握與企業業務有關的知識。通過本考試可以測評在韓國企業就業時所必需的基礎商務知識。
  
  ④測評對韓國企業文化及韓國人的理解度
  
  為了更好的在韓國企業內工作,除了具備韓國語能力和商務知識外,對于韓國企業文化的及韓國人的了解同樣重要。
  
  OK-TEST特征
  
  ① 強大的業務溝通能力
  
  解決日常用語和商務韓國語的差距而產生的困難。使工作中的業務協調和溝通變得更容易,提高業務處理能力。
  
  ② 容易就業
  
  韓國企業優先錄用掌握商務韓國語的中國人才,而不是熟悉書面韓國語的人。
  
  ③ 反映在人事考核中
  
  掌握商務韓國語的中國人才因具備更有效率的業務處理能力及溝通能力,有利于升職。
  
  <中國韓國商會>簡介
  
  中國韓國商會是為了維護進入中國的韓國企業權益而創立的經濟團體,也是在中國韓國企業的商工會議所(Korea Chamber of Commerce in China)。韓國商會是在中國的21個外國商會中第7個獲得國家批準的。
  
  <中國韓國商會>設立目的
  
  共享駐華商會(支社或投資企業)間的中國經濟信息;
  
  保護會員社在華運營活動的權益;
  
  促進會員社之間、中國企業和駐華外國企業之間的相互交流,增進相互間合作;
  
  目前“OK-TEST職業韓國語能力考試”認證工作得到了韓國商會及在華韓國企業的大力支持和高度認可。 OK-TEST中國委員會通過把希望就業的應試者的簡歷提供給韓國商會及韓國企業,可以給應試者提供韓國商會或者企業的應聘機會,并幫助應試者就業。
 
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